We Are

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Der Mensch entscheidet das Spiel im Team!

Im Ergebnis entscheidet – auch im Team – der Mensch. Wir wollen Ihr Partner in Ihrem Team werden, um unsere persönlichen Erfahrung und Qualifikationen einbringen zu können.
Unser Beratungsansatz beruht auf Werten, die zu höchsten professionellen Ergebnissen führen. Wir nehmen nur Aufträge an, wenn wir vollkommen überzeugt sind, dass unsere Beratungsleistung eine sinnvolle Investition ist. Wir sorgen dafür, dass sich die Kosten für unsere Tätigkeit immer innerhalb kürzester Zeit amortisieren. Gerne sind wir auch bereit, eine erfolgsabhängige Vergütungskomponente zu vereinbaren.

Essenziell für eine gute Arbeit ist das gegenseitige Vertrauen zwischen Unternehmer/Management und Prospecting Partners.

Partners

Der Branchentransfer im Teamplay führt zu neuen Ideen.

Neue Wege zu beschreiten, hat bei uns Tradition. Bewahrt haben wir uns – bei allem Wandel – unsere Unternehmensgrundsätze. Alle Aspekte unserer Geschäftstätigkeit beruhen auf dem intakten Gleichgewicht zwischen unseren vier Leitmotiven im Sinne unserer Kunden.
Neue Wege zu beschreiten, hat bei uns Tradition. Bewahrt haben wir uns – bei allem Wandel – unsere Unternehmensgrundsätze. Alle Aspekte unserer Geschäftstätigkeit beruhen auf dem intakten Gleichgewicht zwischen unseren vier Leitmotiven im Sinne unserer Kunden:

Exzellenz und Objektivität

Die Besten sein in allem, was wir tun, um uns vom Wettbewerb abzuheben.

Innovation

Neues Denken für überzeugende Lösungen und innovative Geschäftsmodelle.

Leidenschaft

Der engagierte Einsatz für unsere Kunden und deren anspruchsvolle Ziele.

Respekt

Sich anständig, fair und gerecht zu verhalten in dem Wissen, dass jeder Einzelne eines Unternehmens wichtig ist.


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Team

Die Power und das Rückgrat auf den Projekten.

Unter Projektarbeit verstehen wir gut durchorganisierte und durchstrukturierte Teamarbeit, bei der jeder Zeit erkennbar ist, wer für was verantwortlich ist.
Unter Projektarbeit verstehen wir gut durchorganisierte und durchstrukturierte Teamarbeit, bei der jeder Zeit erkennbar ist, wer für was verantwortlich ist. Üblicherweise vollzieht Projekt-Arbeit sich in bestimmten Phasen, die auch intern zu einer optimierten Vorgehensweise führen.

Unsere Mitarbeiter kennen daher die Motivations- und Zielsetzungsphase, die Planungsphase, die Projektdurchführung – in der Regel arbeitsteilig bis zur Ergebnispräsentation – und die Reflexion, also die Evaluation der Ergebnisse.

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Fachbeirat

Wissenschaftliche Aspekte und moderne Ansätze zur Optimierung.

Viele komplexe Aufgabenstellungen können nur optimal gelöst werden, wenn Spezialwissen zum Einsatz kommt. Ist das erforderlich, holen wir uns Experten mit ins Boot. So werden wir unserem Ansatz gerecht, immer das beste Ergebnisse zu erzielen.

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Kooperationspartner

Erfolg besteht darin, dass man genau die Fähigkeiten hat, die im Moment gefragt sind.

Wir haben über die Jahre ein Netzwerk an Kooperationspartnern geschaffen. Das überregionale „networking“, welches wir betreiben, dient der erfolgreichen Lösung Ihrer Aufgabenstellung.
Wir haben über die Jahre ein Netzwerk an Kooperationspartnern geschaffen. Das überregionale „networking“, welches wir betreiben, dient der erfolgreichen Lösung Ihrer Aufgabenstellung.

Empfehlungen, die ausgesprochen werden, basieren auf dem Wissen, dass wir die angetragene Aufgabe in einem Teilbereich einem dienstleistungsorientierten und fähigen Kooperationspartner zuführen. Man erkennt einen Partner wiederum an seinen Freunden.

Dies soll Ihnen bei der Frage helfen, ob wir die Beratung Ihres Vertrauens sind.

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